根據國外媒體報導，數百名 Blizzard 員工目前正向公司要求改善公司勞動環境，包含合理的工資、提升病假時間等。而 Blizzard 也對此回應，將針對意見調整相關政策。

 

　　「有關遊戲產業內的員工無償加班和工資差異是美國近年來的熱門話題，包括 Activision 在內的投資者都在努力減少對執行長的薪資。」根據彭博社報導，Blizzard 員工長期以來抱怨自己的薪資相較同行來的低；知情人士指出，母公司 Activision Blizzard 承諾 2019 會進行全面的調薪，但實際上比員工期望值低了許多。因此，有員工發起匿名問題反應，有數百名 Blizzard 員工針對提升工作、勞動環境提出要求並列出一份清單，包含升遷、休假時間、為客服人員和品質把關部門加薪等。

 

　　對此，Blizzard 表示將會參考員工的意見，同時考量薪資的變化。Blizzard 發言人 Dustin Blackwell 表示：「我們會持續調整員工的薪資，以建立並保持公司現在與未來的員工動力。我們也知道有些員工有個別要求，我們將會與他們直接溝通。」

 

　　據了解，這在美國遊戲產業是罕見的例子。彭博社提到，在美國沒有大型的遊戲產業相關公會成立，Blizzard 內部的勞動運動雖然未具體成立公會，但它將作為大型組織的罕見案例。